1.收購司理
職位概要:
制定、安排、和諧公司或所屬部分的收購方案，到達公司所希望的貨品種類、庫存和贏利方針。
崗位責任:
%查詢、剖析和點評商場以承認客戶的需求和收購機遇；
%擬定和履行收購戰略；
%根據產品的價格、促銷、產品分類和質量，有效地處理特定貨品的方案和分配；
%處理收購助理（若有）和其他相關員工以承認收購的產品契合客戶的需求；
%開展、挑選和處理當地供貨商聯系，如價格商洽、收購環境、產品質量、供應鏈、數據庫等；
%改善收購的作業流程和規范，經過盡可能少的流轉環節，削減庫存的單位保存時刻和額定收入的產生，以到達存貨周轉的方針；
%開展和保護總部及區域收購部、出售部和商場部、物流以及其他組織的相關職能部分的內部交流途徑；
%向處理層供應收購陳述。
2.收購工程師
職位概要:
完結收購招投標作業，收集收購物資有關信息，為上級收購決議方案供應根據。
崗位責任:
%掌管收購招投標，為開發項目收購重要物資；
%依照安排的要求，規范、調查、處理供貨商；
%實時掌控商場價格、技能信息，不斷為公司引薦新產品、新技能；
%收集已運用產品的功能和質量信息，以圖改善；
%幫忙收購司理進行日常行政處理作業,匯編收購統計資料,編撰收購陳述。
3.收購專員
職位概要:
履行單項收購方案，編制收購活動剖析總結陳述。
崗位責任:
%收集、剖析、匯總及調查點評供貨商信息；
%編制單項資料收購方案并實施收購；
%簽訂和送審小額收購合同；
%幫忙收購司理處理日常進出口業務，完結收購訂單制做，承認、安排發貨及盯梢到貨日期；
%做貨品入庫相關單據，活躍合作庫房保質保量完結收購貨品的入庫；
%編制單項收購活動的剖析總結陳述；
%完結上級交辦的其他作業。
4.物流司理
職位概要:
安排處理物流與倉儲，完結物流順利的方針。
崗位責任:
%操控送貨和倉儲成本以契合公司方針；
%處理物流供貨商以使貨品送達方針客戶手中，并不斷提高客戶的服務水平；
%保證日常操作順利有效；
%供應實時處理和作業陳述，堅持計算機體系和手藝操作體系數據精確；
%堅持實踐存貨100%精確；
%安頓、安排并調集整個團隊充沛履行方針要求的使命；
%保證區域層面上的最優組合。

5、物流規劃專員
職位概要:
規劃、規劃物流方案，到達及時按質按量供應產品開發過程中所需物料。
崗位責任:
%樹立、健全、貫徹執行公司的物流處理制度及相關作業流程；
%對公司物流、供應鏈運作形式及物流配送網絡進行規劃和規劃；
%擬定配送途徑建造和考評的輔導方針；
%根據產品的開發進度，安排評定、擬定產品開發各階段物料需求方案并對其監控施行；
%安排擬定產品開發項目的全體物料預算，監控實際開發過程中的物料運用，并進行物料預算契合度剖析；
%承當新老產品版別切換的預警、方案評定、施行監控等作業，保證新舊版別切換順利進行；
%安排和諧新產品上市初期小批量發貨作業，保證及時供貨。
6.資料處理專員
職位概要:
合作相關人員擬定、執行資料收購、運用、保管方案，對項目運轉各個環節的用料施行監控處理。
崗位責任:
%合作技能工程師、商務專員擬定項目資料收購方案；
%監督技能工程師及時擬定項目現場的用料方案并按方案操控現場用料；
%嚴厲依照有關物資處理制度進行現場出入庫處理；
%處理項目現場剩料、廢料、退料，保證物資安全；
%合作項目司理及公司處理管帳的本錢操控作業；
%合作商務專員收集、收拾項目現場各類物資資料的報驗文件；
%處理記載項目施行過程中的各項物資及匯總、存檔相關資料；
%完結上級暫時下達的使命。
7.倉儲主管
職位概要:
安排輔導資料、制品入庫、倉儲、出庫等環節的作業，編制相應臺賬，并報送財務部和出產部。
崗位責任:
%根據公司的出產出售才能，承認原資料及產品的規范庫存量；
%及時與出產部和商場部交流，保證出產用原資料的庫存供應和商場部發送產品所需的庫存供應；
%定時編制收購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬，報送財務部和出產部；
%定時編制產品入庫、出庫及庫存臺賬，送出產部和財務部；
%安排人員保證資料庫及制品庫的倉儲環境，保證庫存產品或資料的原料不變；
%擬定并施行資料庫及制品庫的處理制度和處理辦法；
%完結上級交辦的其他作業。
8.庫房處理員
職位概要:
完結與貨品的進出庫、存儲相關的日常業務等作業，以到達庫存處理方針。
崗位責任:
%處理進出庫貨品，如：質量查驗與核對、產品堆放等；
%核對貨品的入庫憑據，清點入庫貨品，與送貨員處理交代手續；
%安排貨品的寄存地址，掛號保管賬和貨位編號；
%依照出售狀況調整、操控庫存數量，及時配貨；
%填制、報送各種產品單據，定時盤點產品，上報盤點陳述；
%施行庫房的安全處理；
%完結上級交辦的其他作業。
9.產品保管員
職位概要:
根據日常作業程序完結制品入庫、包裝、發貨、盤點等作業。
崗位責任:
%查看入庫手續完整性，清點什物入庫；
%本著區、架、層、位的準則堆放上架；
%如發現入庫單上數量與實數不契合，應及時書面告訴；
%按企業規則的管帳準則(比方先進先出，后進先出等)及時、精確發貨；
%定時盤點做到賬實相符；
%及時、精確按包裝文件包裝產品。
10.貨運主管
職位概要:
規劃最佳送貨道路與辦法，安排訂單貨品及時無缺地送達。
崗位責任:
%安排、輔導有關定單貨品送達活動；
%點評及挑選最佳送貨道路及辦法；
%查看丟掉及損壞狀況，并進行問題處理；
%點評送貨人作業質量、及時性和費用狀況；
%提出運送工具及辦法的主張；
%作為安排代表就有關事宜與政府部分進行交流。
11.產品儲運員
職位概要:
完結與產品的郵寄相關日常業務性作業。
崗位責任:
%編制產品運送方案；
%填制產品運送單證，處理產品郵寄手續；
%進行產品組配；
%監督承運人員裝卸產品全過程；
%承受和中轉產品；
%填寫產品運送統計表和運送事端查詢書。
12.產品護運員
職位概要:
在產品運送過程中完結相關的日常業務作業。
崗位責任:
%保管、護衛、飼喂、交代所運送產品；
%輔導并幫忙裝卸人員轉移、堆碼、裝載待運產品；
%處理產品交代手續；
%對護運途中呈現的產品損壞進行可行性修正；
%簽發護運票，做護運記載。
13.理貨員
職位概要:
完結貨品保管、查驗、提貨、包裝等各項貨品處理作業。
崗位責任:
%核對貨品種類、數量、標準、等級、類型等；
%依照筆據提取貨品，并進行復核；
%查驗貨品包裝、標志，對出庫待運貨品進行包裝、組裝、改裝或加固包裝，對經組裝、改裝和換裝的貨品填寫裝箱單，并在出庫貨品外包裝上寫好收貨人；
%按貨品的運送辦法、流向和收貨地址將出庫貨品分類會集，填寫貨品啟運單，告訴運送部分提貨發運；
%轉移、收拾、堆碼貨品；
%判定貨運質量，剖析貨品破損原因，區分事端責任；
%處理貨品交代手續。

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